9月23日集團公司黨委在云海賓館召開了各企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人工作例會，十九家直屬企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人出席了會議。
在工作例會上，各企業(yè)黨組織匯報交流了前階段本單位黨建和思想政治工作情況。從交流匯報情況看，各企業(yè)黨組織在前階段工作中呈現(xiàn)了以下幾個特點。1、以從嚴(yán)治黨的精神，加強黨的組織建設(shè)和思想建設(shè)，五金索具公司黨支部組織黨員、干部學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列講話精神，并出測試題檢驗學(xué)習(xí)成果。中銀電池公司黨委推出黨員、干部網(wǎng)絡(luò)化學(xué)習(xí)。寧波飯店黨支部在客房裝修中采取多種措施把好廉政關(guān)。富邦家具公司黨委完成了換屆選舉工作。在七一期間，各企業(yè)都給黨員發(fā)了紅色短信，組織紅色之旅，組織黨員完成《黨員作業(yè)本》。中銀電池公司黨委、家電進(jìn)出口公司黨支部將離職黨員、不合格黨員清理完畢。富邦精業(yè)公司黨員帶頭加班加點，在抗臺搶險中發(fā)揮了帶頭作用。2、發(fā)展黨組織的優(yōu)勢，大力推進(jìn)企業(yè)發(fā)展。云海賓館黨支部加強思想政治工作，提振員工土氣。富邦廣場黨支部積極組織團員青年、志愿者，開展各類活動，凝聚廣場人氣。富邦家具公司在減員增效中做好員工思想工作。裕江特膠公司黨總支面對企業(yè)經(jīng)營現(xiàn)狀，組織60多名黨員骨干召開誓師大會，鼓干勁、下措施、促發(fā)展，富邦大酒店黨總支積極做好重新開業(yè)前的各項準(zhǔn)備工作，明星科技公司黨支部通過與高校合作，積極引進(jìn)人才。埃美柯公司黨委堅持形勢報告大會形式，落實年度企業(yè)目標(biāo)，舉辦后備干部培訓(xùn)班。3、結(jié)合企業(yè)和員工思想實際，在思想工作上有新的突破。多家企業(yè)黨組織聯(lián)系員工思想，運用互聯(lián)網(wǎng)思維，利用移動手段建立多層次微信群，傳遞企業(yè)信息，推進(jìn)正面宣傳、了解員工思想動態(tài)，其中，中銀電池、寧波飯店、特種膠帶、明星科技等企業(yè)做得比較突出。
在工作例會上，謝書記傳達(dá)了中共寧波市委（2015）21號文件精神。根據(jù)此文件要求，富邦集團公司黨委隸屬關(guān)系已成建制由市經(jīng)信委黨工委轉(zhuǎn)至海曙區(qū)區(qū)委組織部，富邦集團公司下屬控、參股企業(yè)黨組織隸屬關(guān)系不變。同時，對下階段企業(yè)黨建和思想政治工作作了具體部署。
1、要學(xué)習(xí)貫徹市委辦甬黨辦（2015）77號文件《關(guān)于加強基層黨員理論學(xué)習(xí)教育工作的意見》，省委組織部浙組（2015）43號文件《關(guān)于進(jìn)一步落實“三會一課”制度，嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活會的指導(dǎo)意見》，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，深入開展中國特色社會主義理論和中國夢宣傳教育，突出抓好黨章和黨風(fēng)黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，廣泛開展黨的路線方針政策和形勢任務(wù)學(xué)習(xí)教育，切實加強業(yè)務(wù)知識和職業(yè)技能教育，深刻認(rèn)識落實“三會一課”制訂，嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活的重要意義，健全完善黨內(nèi)組織生活制度，推動“三會一課”常態(tài)化，切實提高“三會一課”質(zhì)量，充分發(fā)揮黨內(nèi)組織生活教育錘煉黨員作用，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，確�！叭龝徽n”制度落實到位。
2、認(rèn)真落實集團公司青年經(jīng)營管理人才培養(yǎng)計劃，加快充實一批年輕中高層經(jīng)營管理人員。
3、圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，做好黨建和思想政治工作，促進(jìn)企業(yè)努力完成全年各項經(jīng)濟指標(biāo)，要緊密配合行政領(lǐng)導(dǎo)，充分調(diào)動黨員、員工的積極性，增強凝聚力，認(rèn)清企業(yè)現(xiàn)狀和市場形勢，多出點子，當(dāng)好參謀，尋求對策，抓好落實，齊心協(xié)力，力爭取得好的成績。
（黨委辦公室）
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